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技术类人员的工资普遍在3000元以上


  顺德城市网消息 (记者罗仲培) 今日(1月8日)上午,2014年“南粤春暖”顺德人力资源招聘会在顺峰山公园拉开了帷幕,近700家企业进场招聘。截止到记者发稿时,约有2万多名市民参加了招聘会。

节后首场大型招聘会开动

  每年春节过后,就是企业用工紧缺之时。早在春节假期结束之前,已经有不少企业在一些人流密集处开展了招聘工作。顺德作为一个制造业发达的城市,对用工的需求一直很大。正是基于现实的需要,在春节假期结束后,顺德迅速开展招聘会,为企业寻找人才提供平台。

  据了解,2014年“南粤春暖”顺德人力资源招聘会是顺德区春节后的首场大型人力资源招聘会。本次招聘会共组织了包括美的、科龙、科达等10家上市企业、231家“龙腾企业”,共684家企业进场招聘。提供了技术类、管理类、销售类、文职类等职位共18620个。

  顺德城市网记者了解到,由于顺德的制造型企业较多,为此,今年企业招工的类型仍然是以技术类和管理类的岗位居多。同时,也有部分企业借助本土招聘会的特点,希望招聘一批管理型人才。

顺德企业节后返岗率稳定

  记者在招聘现场了解到,今年,很多企业一线的普工以及技术工人都出现了较大的缺口。造成人员缺口的原因一方面是因为节前有部分员工离岗,另外企业趁开春之机补充人力,为新一年的发展储备力量。

  据了解,今年顺德企业员工节后返岗情况较为稳定。“我们公司的返岗率是100%。”广东顺德蓝亚化工有限公司人事主管周瑞婷说。

  “节后返岗情况还不错,达到95%。” 广东顺德区惠尔家电器制品有限公司副总经理郭勤告诉记者,为了稳定员工,节前,他们就对公司员工做好思想工作。但是,郭勤也同时坦言,公司人员仍然很紧缺,“在节前,我们的缺口就达到200人。”

  正是因为希望赶紧为公司补充人力,郭勤表示,这一次的招聘会对他们意义重大。此外,也有企业谈到,希望顺德可以多举办这类的招聘会,降低企业招聘的成本,帮助他们更好地招聘人才。

技术人员工资普遍3000元以上


  当然,每年的招聘会,最受关注的是企业的待遇条件。由于顺德的制造企业比较多,对技术人员的需求大,为了吸引人才,不少企业都提高了工资待遇。记者在现场看到,技术类人员的工资普遍在3000元以上,其中,广东顺威精密塑料有限公司精密钳工工资为4000元——7000元,而精密火花机技师工资为3500元——6000元。

  “相比往年,我们今年的招聘工资普遍提高了300——500元。”广东顺威精密塑料有限公司招聘专员蔡晓雅告诉记者,为了避免人才流失,公司还会优先考虑员工的籍贯,按照员工的意愿,将员工安排在籍贯所在地的分公司工作。“现在内地经济也逐步发展,工资待遇也逐步赶上顺德,不少的员工更愿意留在家乡工作。”蔡晓雅说。

  除了工资,公司环境也是应聘者的考虑因素之一。为此,除了提高工资待遇,不少企业还直接邀请应聘者到公司参观,“对于一线员工,我们会安排车辆, 带他们到即将工作的厂房参观。” 广东顺德区惠尔家电器制品有限公司副总经理郭勤说,因为工作环境的好坏,会直接影响到员工的保留与流失。

  记者了解到,除了这次的招聘会之外,接下来,各个镇街也会举行招聘会,为企业提供招揽人才的平台,同时为应聘者提供就业机会。对此,顺德区政务委员、区人力资源和社会保障局局长谭志亮提到,接下来,顺德还会根据企业的实际需要开通更多的招聘渠道,同时,他也希望企业要不断优化用人机制,吸引人才,留住人才。

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